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我母亲原是一名重庆乡镇企业土地工,后来企业改制为私营企业,现在是农民合同制工人,女,今年50岁,她在2005年9月因工受伤,经劳动能力鉴定为五级伤残(大部分丧失劳动能力)。单位只为她们职工参加了工伤保险,没有为她们参加其它社会保险,现在她已到退休年龄,单位要与她解除劳动关系,请问单位这样做合法吗?

其它综合
2006-04-11 17:00:49
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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