您好:如果公司累计拖欠您 14 个月的工资,您可以采取以下步骤来要回您的工资:
1. 与公司协商:首先,尝试与公司的人力资源部门或财务部门进行沟通,以友好和理性的方式说明您的困境,要求支付拖欠的工资,并了解拖欠的原因和预计支付时间。
2. 向劳动监察部门投诉:您可以向当地的劳动监察大队举报投诉,劳动监察部门有权责令公司限期支付工资。
3. 申请劳动仲裁:您可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁,提交相关证据,如劳动合同、工资条、考勤记录等,要求公司支付拖欠的工资及可能的经济补偿。
4. 提起诉讼:如果对劳动仲裁结果不满意,或者劳动仲裁未能解决问题,您可以向法院提起诉讼。
5. 寻求工会帮助:如果所在单位有工会,可以向工会反映情况,请求工会协助解决。
在整个过程中,要注意保存好相关的证据,如劳动合同、工资发放记录、工作邮件、聊天记录等,以便在需要时能够证明您的主张。