底薪2400，因为老板缘故让我最后一天不要去上班，因此不给我发底薪和提成 这合法吗
劳动纠纷
2024-07-02 18:30:22
共有4位律师解答
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有劳动合同的吗，么有可以办给你赔偿
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不合法。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资。老板因个人原因让你最后一天不去上班，并不能成为不发底薪和提成的合法理由。若不及时处理，可能会影响你的合法权益，如工资报酬和经济补偿等。
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不合法。处理方式如下：
1. 与老板协商，要求支付应得工资和提成；
2. 若协商无果，向当地劳动行政部门投诉，附上相关证据；
3. 寻求法律援助，咨询律师并准备提起劳动仲裁或诉讼；
4. 在提起劳动仲裁或诉讼前，收集并保存好所有与工资和提成相关的证据。
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