我们是打暑假工的但是我们，我们通过中介来到这，我们中途不想干了，没有签任何协议，辞职的时候需要交违约金么
劳动纠纷
2024-07-01 16:28:48
共有3位律师解答
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辞职时一般不需要交违约金。根据《中华人民共和国劳动合同法》，除非劳动者违反服务期约定或竞业限制，否则用人单位与劳动者不得约定由劳动者承担违约金。你们没有签订任何协议，因此通常无需支付违约金。但如果造成用人单位损失，可能需要承担相应责任。
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常见处理方式有两种：一是与中介和用人单位协商辞职事宜，明确双方权益；二是咨询法律专业人士，了解自身权利和义务，避免不必要的纠纷。选择哪种方式取决于具体情况，如中介和用人单位的态度、自身的法律知识等。
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无需交违约金。但辞职时应与中介和用人单位沟通，说明辞职原因并尽量达成一致。如对方要求支付违约金，可依法拒绝。如遇纠纷，可寻求法律援助或咨询律师，保护自身权益。同时，应保留相关证据，以备不时之需。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
