企业女职工到了退休年龄，但是社保未交满15年，公司辞退，有没补偿金
劳动纠纷
2024-06-22 20:29:35
共有3位律师解答
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企业女职工到达退休年龄被辞退，没有补偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》，到达法定退休年龄时，劳动合同自然终止，此时辞退员工无需支付赔偿金。若社保未缴满15年，建议及时补缴或咨询相关部门以免影响养老金领取。
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无补偿。处理方式有：1. 一次性补缴社保至15年；2. 申请延迟退休，继续缴纳社保；3. 转为居民养老保险。具体操作需根据个人情况和当地社保政策来定，建议咨询当地社保局。
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对于退休年龄到而社保未缴满的情况，可选择一次性补缴、延迟退休或转为居民养老保险。选择应基于个人财务状况、补缴金额及未来养老规划，建议咨询专业人士。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
