我离职要求对我离职要求对面一次性结清工资,但是对面不结说下个月才发
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如果你坚持要求公司立即结清工资,但公司仍不执行,你可以首先尝试与公司协商解决。如果协商无果,你可以根据《劳动合同法》第三十条的规定,向当地劳动监察部门投诉或举报,他们会进行调查并采取相应的措施。同时,你也可以考虑向当地人民法院申请支付令,要求公司立即支付你的工资。
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除了申请支付令,如果公司拖欠工资,你还可以选择以下法律途径维权:1. 向劳动争议调解委员会申请调解;2. 直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 对仲裁结果不满意,可以向人民法院提起诉讼。这些途径都可以帮助你维护自己的合法权益。
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如果离职后公司未结清工资,你可以要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》第八十五条,公司拖欠工资,经责令不改的,劳动者可以要求支付拖欠工资报酬百分之五十到一倍的赔偿金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。