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入职时签了合同,交了押金。第二天就不想做了。能退吗

劳动纠纷
2024-06-19 15:59:39
共有7位律师解答
  • 你好,我是顾庭豪律师。处理过多起法律纠纷。因为不了解你的具体情况,无法做出判断。所以你这边可以直接回复我,或者对我发起专问,这样我可以及时看到你的问题并回复。
  • 你好,建议双方友好协商,妥善处理。 
  • 你好、建议找老板协商处理。
  • 不能收取押金的,不合法的
  • 押金可以退还。依据《劳动合同法》第八十四条,用人单位不得收取押金,违反规定需退还并可能受罚。如不退还,可向劳动行政部门投诉,维护自身权益。
  • 押金应当退还,可协商或投诉处理。如与单位协商无果,可向劳动行政部门投诉,要求依法退还押金并处理违规行为,保障自身合法权益。
  • 可以退押金。具体操作:1. 先与单位协商退还押金;2. 协商不成,向劳动行政部门投诉并提供相关证据;3. 劳动行政部门将依法调查处理,要求单位退还押金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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