你好,我因为和同事吵架由于老板处理态度偏向特重,就顶撞老板,然后老板就给我每月降工资500元请问合法吗?
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你好,可以向劳动监察部门申请仲裁
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老板私自降工资不合法。根据《劳动争议调解仲裁法》和《劳动保障监察条例》,劳动者可以与用人单位协商要求说明降薪原因,若权益受损,可向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。如不及时处理,可能导致劳动者权益持续受损。
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老板降工资不合法。操作建议:1. 与用人单位协商,要求说明降薪原因;2. 若协商无果,可向劳动行政部门举报;3. 同时,也可考虑向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自身权益。
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对老板私自降工资,常见处理方式包括与用人单位协商、向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁。选择哪种方式应根据具体情况,如协商无果或紧急情况,可考虑举报或申请仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。