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我在水利工程单位做资料 但是上班之前报了社会工作着考试 想请假去考试 如果领导不给假我直接去算旷工吗
劳动纠纷
2024-06-18 12:54:52
共有5位律师解答
不给假肯定算旷工,但这样的单位不多,留不住人才。
应该算旷工 事假需经单位同意
如果您未经批准直接缺勤,将被视为旷工。根据《中华人民
共和
国劳动法》,用人单位有权制定规章制度,包括旷工处罚。旷工可能导致口头或书面警告、全公司通报批评、记大过甚至开除等严重后果。
算旷工。处理方式:1.提前与领导沟通,说明情况并请求批假;2.若领导不批,尝试提出调休或换班方案;3.如无他法,可选择承担旷工后果,但需注意可能面临的处罚。
对这种情况,您应先与领导沟通,说明考试的重要性并请求批准。若领导不批,可考虑调休或与其他同事换班。选择时需权衡考试重要性与工作责任,避免违反公司规定。
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