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你好，做六休1每天10小时，超过10小时算加班，固定加班费2000怎么算考勤

劳动纠纷

2024-06-07 10:23:48

你好我们这是事务所的您可以提起诉讼
你好。大致情况如何 i详细讲讲。
做六休1每天10小时，超过算加班，加班费应依法计算。根据《工资支付暂行规定》，工作日加班付1.5倍工资，休息日加班付2倍或安排补休，法定假日加班付3倍工资。未按规定支付加班费，劳动者有权要求支付，并可能面临法律责任。
做六休1超10小时算加班，加班费计算需依法。工作日加班按1.5倍工资计，休息日可选付2倍工资或安排补休，法定假日则必须支付3倍工资。具体操作需结合劳动合同及实际加班情况。
做六休1每天10小时，超出的加班时间应依法计算加班费。常见处理方式包括按1.5倍、2倍或3倍工资支付加班费，或安排补休。具体选择应依据实际情况，如工作性质、劳动者意愿和合同约定等。
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