劳动纠纷
2024-06-06 17:33:26
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双方社会签订，书面的合同
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作为临时工，面对公司拖欠工资的情况，您首先应当与公司进行协商，要求支付应得的工资。若协商无果或和解协议未得到履行，您有权向调解组织申请调解。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，调解不成功后，您还可以选择申请仲裁。若对仲裁结果仍不满意，可以向法院提起诉讼，以维护您的合法权益。
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作为临时工，您与公司是否签订了劳动合同是关键。若已签订劳动合同，则合同内容将明确双方的权利和义务，包括工资支付等事项。若未签订劳动合同，则建议您尽快与公司沟通，要求补签。同时，保留与公司的沟通记录和工资支付凭证，以备日后维权之需。
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