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我在厂里上班，发工资突然把我的工资降了，我怎么办

劳动纠纷

2024-06-01 16:15:00

你好，可以明确提出异议并要求补齐，也可以向劳动监察大队投诉，逾期不改正的，可以申请劳动仲裁。
您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。
对工资被降，您有多种合法途径维权。根据《中国人民共和国劳动合同法》第八十二条，用人单位未按规定签订劳动合同需支付双倍工资，这体现了法律对劳动报酬的保护。工资被降，可视为劳动报酬权益受损，应及时采取措施，否则可能影响您的经济状况和权益。
遇到工资被降，通常可以先尝试与老板协商，若无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满，可进一步向法院起诉或向劳动监察机构投诉，选择哪种方式需根据实际情况和证据的充分性来决定。
工资被降，先协商，协商不成可申请劳动仲裁，仲裁不满意可起诉或投诉。协商时，要保留证据，如工资单、聊天记录等。申请劳动仲裁需准备相关材料，如劳动合同、工资证明等。起诉或投诉时，要详细说明情况，并提供充分的证据支持。
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