我在物流园开货车自己装卸还要送货上楼,做了三天吃不消,跟老板说不做了,他现在不给结算三天工资
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您好,您可以向劳动监察大队投诉,如果不能解决也可以考虑放弃,因为3天的工资不多,如果维权的话,成本太高就不划算了。
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这等小事与对方协商解决
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面对老板拖欠三天工资的情况,你有多种途径可以维护自己的权益。首先,你可以向劳动行政部门举报老板的违法行为,劳动行政部门会对此进行调查处理。其次,你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,由仲裁机构对劳动争议进行调解或裁决。最后,如果仲裁结果不能令你满意,你还可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院起诉,通过法律手段来维护自己的合法权益。这些途径都是依据《中华人民
共和国劳动合同法》的相关规定来保障的。
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如果老板拖欠工资超过三十天,你应立即采取行动。首先,可以向劳动行政部门投诉,他们会对此进行调查。其次,根据《劳动合同法》第三十条,你可以向当地人民法院申请支付令,要求老板支付拖欠的工资。最后,如果老板仍不支付,你可以考虑申请劳动仲裁或向法院起诉。
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即使你工作未满一个月,老板也不能拒绝支付你应得的工资。你应保留所有工作证据,如工作记录、工时表等,证明你确实为老板工作过。然后,可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》的规定,老板应当按时足额支付你的劳动报酬,不得以任何理由拖欠或拒付。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。