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劳动时间变为 12 小时

劳动纠纷

2024-05-24 09:12:25

你好，你的情况我了解了
根据《中华人民共和国劳动法》规定，国家实施的工时制度是每日工作时间不超过8小时。即使因特殊原因需要延长工作时间，每日也不得超过三小时，每月不得超过36小时。因此，劳动时间变为12小时是违法的。劳动者有权拒绝超出法定工作时间的安排，并可以向劳动监察部门投诉维权。
公司要求加班时，劳动者可以先了解加班的时长和原因。如果加班时长超出法律规定，劳动者有权拒绝。如果公司强制要求加班，劳动者可以收集证据并向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。
当劳动时间超出法定时长时，劳动者可以通过以下途径维权：首先，可以与用人单位协商，表达不满并要求合理的工作时间；其次，可以向当地劳动监察部门投诉，要求调查并维护自己的权益；最后，也可以考虑通过法律途径，如劳动仲裁或法院诉讼来维护自己的合法权益。
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