法律咨询

你好 想问问现在是未毕业的应届专科生 但是签了三年的劳务合同 公司也没有把劳务合同给我 到了九月需要继续读 如果我要离职 一个月后可以正常离开吗 需要让公司给我开离职证明嘛 需要把劳务合同要回来吗

劳动纠纷
2024-05-23 16:39:02
共有8位律师解答
  • 第一,收集证据
    第二,先自行协商
    第三,向法院提起诉讼
  • 离职提前30天申请,到期后办理好离职交接手续即可
  • 个月后可以正常离开吗 需要让公司给我开离职证明
  • 下午好,这个是可以找到公司要回之前的劳务合同
  • 你好,按照合同履行的了。
  • 可以正常离职,需要公司开离职证明,劳务合同应索要。根据《劳动合同法》,用人单位在解除劳动合同时应出具证明,未给你劳务合同属违法行为,有权索要,以保障自身权益。
  • 可以正常离职。具体操作:1.提前通知公司离职意向。2.要求公司出具离职证明。3.如公司未提供劳务合同,应索要并保留证据。4.如公司不配合,可考虑法律途径维权。
    ​​
  • 可以正常离职,应让公司开离职证明并索要劳务合同。如公司拒绝,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助,选择适合自身情况的维权方式。
查看全部8个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中