法律咨询
用人单位不签劳动合同
劳动纠纷
2024-05-26 18:26:45
共有16位律师解答
人单位不签劳动合同的情况下,劳动者有多种途径来维护自己的权益。首先,劳动者可以尝试与用人单位进行协商解决,要求其签订劳动合同。
您好,我马上让精通此类案件律师联系,我们会根据您的描述,并结合相关法律、行政法规的规定,做出您满意的答复。
未按时缴纳个人所得税可能构成违法行为,需要承担相应的法律责任
你好 具体可以详细的沟通下 我们所提供刑事 民事案件的办理
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
您好,超过一个月的,劳动者可以主张双倍工资。
这是违法行为,可以提前劳动仲裁,要求赔偿。
超过一个月不签订劳动合同可以主张双倍工资
不签劳动合同,一年内可以主张双倍工资
你好,单位有多少个月没签订合同呢
你好,详细沟通,方便更好为你解答
你好,可以向劳动监察大队投诉的。
你好,您可以申请劳动仲裁。
你好你在公司上班多久了
你大概是几号入职的呢?
可以劳动仲裁要求双倍工资赔偿
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