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日薪制跑路会不会发工资

劳动纠纷

2024-05-23 09:15:24

你好，可以详细写上情况这边的纠纷我们可以解决
你好！可以要求结清工资的的
会发工资。依据《工资支付暂行规定》，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或休息日，应提前在最近工作日支付。若未按时发放，劳动者有权向用人单位追讨，并可能产生劳动争议，影响用人单位的信誉和形象。
日薪制跑路后，工资仍应发放。处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，如协商无果或用人单位不配合，可采取法律手段维护权益。
会发工资。日薪制下，工资按日计算，跑路不影响已工作天数的工资发放。若用人单位拖欠，可先尝试协商，无果则向劳动监察部门投诉，甚至提起劳动仲裁或诉讼，要求支付应得工资。
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