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您好,1月在网上做解除合同的时候,上传的解除合同是协商一致,但是由于失误选择了主动离职,出来的解除备案原因也就是劳动者主动离职,做保险减员的时候,也选择了主动离职,导致劳动者不能领取失业险,该怎么解决。
劳动纠纷
2024-05-22 19:06:46
共有4位律师解答
您好,这种情况您可以和单位协商处理
您好,因失误选择了主动离职导致的问题,可尝试与单位协商解决。依据《中华人民
共和
国民法典》,若双方能再次协商一致并更正解除原因,或可恢复劳动者领取失业险的资格。若不及时处理,劳动者可能面临无法领取失业险的困境。
您好,针对该问题,可尝试以下操作:
1. 与单位协商更正解除合同原因。
2. 如协商无果,向劳动部门或社保机构申诉,并提供相关证据证明失误。
3. 根据申诉结果,配合相关部门完成后续手续,以确保劳动者权益得到保障。
针对您的失误,可尝试与单位协商更正或向相关部门申诉。选择哪种方式取决于您与单位的沟通情况和相关规定的具体要求。建议先与单位沟通,如无果再考虑申诉。
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