3月份干的到5月21工资没发 应聘的时候说每月20号但至今没有发 就想预支200元但老板给了100说自己银行卡限额了
劳动纠纷
2024-05-21 21:48:49
共有4位律师解答
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您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。
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根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，雇主应按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬。老板给出的工资数额低于你预支的金额，这可能并不符合合同或法律规定。你可以与老板沟通，了解工资支付的具体情况和原因，如果老板无法提供合理的解释或拒绝支付应得的工资，你可以考虑向当地的劳动行政部门举报或投诉，以维护自己的合法权益。
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如果老板给出的工资数额与劳动合同约定的不一致，你可以首先向老板提出质疑，并要求解释原因。如果老板无法提供合理的解释或拒绝按照合同支付工资，你可以收集相关证据，如工资条、劳动合同等，向当地的劳动行政部门举报或投诉。同时，你也可以考虑通过法律途径来维护自己的权益，如申请劳动仲裁或提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
