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你好,公司倒闭,安排新工作,还可以赔偿吗
劳动纠纷
2024-05-24 14:54:24
共有24位律师解答
单位应当支付经济补偿金,根据工作年限计算,满一年一个月工资,
你好,公司倒闭,安排新工作,还可以赔偿吗
你好,公司倒闭,安排新工作,还可以赔偿吗
你好,公司倒闭,安排新工作,还可以赔偿吗
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你好,裁员拿n的补偿金,有签协议么。
公司倒闭,安排新工作,你想补偿什么?
您好,现在是什么情况,合同是怎么签的
你好,你可以依据相关法律提出合理主张
你好 需要赔偿因为劳动合同主体变更
公司倒闭,安排新工作,不可以赔偿
您好 具体情况您可以和我咨询
你好,公司倒闭可以赔偿处理。
可以要求原单位支付经济补偿金
你好,案件现在解决了吗?
安排新工作合同是和谁签呢?
你好,公司倒闭可以赔偿处理
你好,可以沟通劳动争议问题
您好,可以要求公司赔偿。
可以索要合同结束后的赔偿
你好 为你解答这个问题
公司倒闭安排新工作,员工仍有权获得经济补偿。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》规定,经济补偿按员工在单位工作年限,每满一年支付一个月工资,不满一年按比例支付。若公司违法解除或终止合同,还需支付双倍赔偿金。
公司倒闭安排新工作,员工有权要求赔偿。具体操作:1. 确认公司倒闭事实及新工作安排情况;2. 根据工作年限计算应得经济补偿;3. 与公司协商赔偿事宜,必要时可寻求法律援助;4. 如公司拒绝支付,可申请劳动仲裁或提起诉讼。
公司倒闭后,员工可以选择接受新工作安排并同时要求经济补偿,或者选择不接受新工作直接要求赔偿。具体选择哪种方式,应根据新工作待遇、个人职业规划以及对公司倒闭原因的调查情况等因素综合考虑。
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