法律咨询

没提前申请离职,不给发工资,怎么办

劳动纠纷
2024-05-17 15:11:33
共有7位律师解答
  • 您好,可以给当地劳动监察大队进行投诉举报。
  • 可以直接离职、提起劳动仲裁讨要工资
  • 可以申请劳动仲裁,索要工资。
  • 你好,向劳动部门投诉处理
  • 单位因你没提前申请离职而不发工资是违法的。根据《劳动合同法》第八十五条,单位必须按约定支付工资,否则劳动行政部门可责令其支付并加付赔偿金。请及时采取措施维护自己的合法权益。
  • 遇到单位不发工资,可先尝试与单位协商,若协商无果,可向劳动行政部门投诉、申请调解或提起劳动仲裁和诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和自身需求,一般建议先协商,协商不成再走法律途径。
  • 单位不发工资违法。具体操作:1. 与单位沟通协商,要求支付工资;2. 向劳动行政部门投诉,由其介入调查处理;3. 向调解组织申请调解,寻求第三方帮助解决纠纷;4. 提起劳动仲裁或诉讼,通过法律途径维权。
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中