上班迟到两分钟罚款一百，还是给领班私人转账。上夜班九点熄灯以后打瞌睡罚款二百，也要私人转账，并且签合同的时候合同上没有写一系列罚款的事情。工资一个月三千，不到期也要1200的违约金。并且合同他也不给我们
劳动纠纷
2024-05-15 17:09:08
共有7位律师解答
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任意对劳动者进行罚款的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉。
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公司的做法是违法的，属于克扣工资，可以向劳动监察大队投诉
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你好，不合法，克扣工资可向劳动监察大队投诉维权
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