我2015年10月入职，2024年离职，公司是2018年给我缴纳社保，我能要求公司赔偿吗？能赔偿多少？
劳动纠纷
2024-05-15 13:27:57
共有4位律师解答
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您好，可以让公司补缴以前没有缴纳的社保。
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可以要求公司赔偿，具体金额视工资和工龄而定。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，公司未按规定缴纳社保，您有权要求经济补偿。赔偿金额按您在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的按一年计算。具体数额需结合您的实际工资和工龄来确定。 -
可以要求公司补交社保或支付经济补偿金。
选择补交社保可确保您的社保权益不受损害，而选择经济补偿金则可获得一定的现金补偿。具体选择哪种方式，应根据您的实际需求和公司的实际情况来决定，建议咨询专业律师以获取更详细的建议。
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