法律咨询
公司定下年末打分的制度,由
合作
的同事给自己打分。我的得分是85,按照制度,我的年末提成只能拿总提成的85%。一共扣了五千元。请问这种制度合法吗?
劳动纠纷
2024-04-16 06:00:09
共有1位律师解答
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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