法律咨询

我已工作超三个月，但未和公司签任何合同，现在我提前三天请职，但是公司说要提前一个月

劳动纠纷

2024-04-08 10:44:50

你好，公司从用工的时候就应当建立这个劳动合同，你可以要求公司支付两倍的月数的工资赔偿
你好，超过一个月未签订劳动合同的话，一般是可以承担这双倍工资。。
你这样的情况可以直接离职并要求未签劳动合同补偿。
建议到劳动局投诉
你好，具体是什么问题
您好，可以申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部6个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工作满15年劳动法规定有哪些

劳动合同纠纷 1480

工作了一个多月，未签劳动合同，现在想离职，公司说要提前15天

无签劳动合同法的离职也要提前三十天。一般正式员工辞职的，提前三十天通知用人单位即可，在三十天期满之后

车辆租赁合同(个人公司都适用)

个人租赁 324

车辆租赁合同(个人公司都适用)

试用期提前三天还是三个工作日辞职

劳动合同纠纷 195

签了三年劳动合同提前离职行不行

劳动合同纠纷 130

我刚入职时是从中介入职，没有与公司签合同。现在想离职，公司要

与公司签订了劳动合同，离职需要履行提前书面通知义务。至于是否必须提前一个月提出申请，取决于现在处于

保证合同（保证人为公司）

合同范本 324

保证合同（保证人为公司）

工龄30年退休规定

劳动合同纠纷 12111

我最初加入公司时没有与公司签订正式劳动合同，现在想离职，但公

与公司签订了劳动合同，离职需要履行提前书面通知义务。至于是否必须提前一个月提出申请，取决于现在处于

广告发布合作合同（装修公司）

公司合作协议 324

广告发布合作合同（装修公司）

入职时，公司口头说离职时要提前一个月，但劳动合同是试用期提前

您好，建议您向公司所在地劳动监察投诉维权。

我提前15天离职，但是公司也没和我说要提前1个月，但我已经提

你好，如果没有签订劳动合同，提前三天告知公司就可以离职了。

我工作了一个月，没有签劳动合同，目前打算离职，老板要求需要提

未签劳动合同，公司违法在先，可以随时离职并要求赔偿

和外包公司签了劳动合同，合同中写了工作未满一个月离职需提前三

你好，可以留个电话详谈

我工作三个月没有与公司签劳动合同，然后我现在要离职，但是没有

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

同一集团下有两家法人不同的公司，是否需要重新签订劳动合同或协

通常按照合同情况处理

现在公司要改成12个小时，我不想接受

您好，建议向劳动部门举报投诉

实习期三个月每个月工资押五百转正后按月返还，如果实习期内辞职

实习期押金不退违法。具体处理方式如下： 1. 与用人单位沟通，要求退还押金，保留沟通记录作为证据；

我在奶茶店工作了20多天，我们没有签订劳动合同。店长让我提前

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

公司修改绩效考核方案，员工不同意，能生效吗？

你好，建议申请劳动仲裁

本人在上海事业单位工作，妻子在山西政府部门兼职，能否享有探亲

法律分析：按该规定，职工享受探亲假的条件是：凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业，事业单位工作满一

公司让提前20分钟到岗，违反劳动法吗

针对公司让提前到岗的情况，常见处理方式包括：与公司沟通确认到岗时间是否算加班，如算加班可要求支付加班

我是应届生，签了一个事业单位的三方协议，现在想违约，可以吗

可以违约，但需谨慎处理。应先查看协议条款，了解违约责任；再与单位沟通协商，探讨解除可能性；如必须违约

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

灵山县律师浦北县律师钦南区律师钦北区律师

南宁律师柳州律师桂林律师北海律师钦州律师贵港律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权