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你好我在杭州,现在公司要辞退我,我在职13个不到,请问公司需要怎么赔偿

劳动纠纷
2024-04-03 09:26:34
共有9位律师解答
  • 您好,无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权,要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
  • 您好,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算
  • 支付你经济赔偿金了,支付你三个月的工资作为赔偿
  • 你好,什么原因辞退,违法辞退可以要求赔偿
  • 你好可以劳动仲裁要求工资补偿。
  • 你好 这个问题可以解决的
  • 要根据工作年限来计算赔偿
  • 您好,先了解下具体情况
  • 您好,有签订劳动合同吗
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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