你好，我现在是在一家公司工作了9个月，因为能力问题被公司辞退，现在该怎么要赔偿
劳动纠纷
2023-12-09 18:59:27
共有15位律师解答
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您好，无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权，要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
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根据劳动法规定，被辞退的员工可能有权获得经济补偿。你可以咨询专业律师以了解具体情况，并根据合同、劳动法和公司政策来确定你是否有权获得赔偿。
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您可通过劳动仲裁要求违法解除的经济赔偿金、加班费、如有其他情况如未签劳 动合同，未足额缴纳社保等可要求赔偿，建议委托律师办理
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
