直系亲属假期间去世，上班后，能不能补丧假
劳动纠纷
2024-02-26 14:17:05
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通常情况下，如果直系亲属在假期间去世，上班后是可以补请丧假的。补假可能需要提供相关证明材料，如亲属关系证明、死亡证明等，以便公司核实情况并批准您的补假申请。此外，补假的时长和待遇也可能因公司而异，建议您在申请前详细了解相关规定。
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可以与单位沟通具体请假事宜
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国营企业职工非直系亲属去世的，不能请丧假；非国营企业职工丧假由本单位规章制度规定，本单位规章制度确定能请丧假的就能请丧假。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应按劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条法律依据：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
第三条
在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。
途中的车船费等，由职工自理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
