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公司老板说淡季6.7.8.9.10这几个月只有基本工资，我们每天上班时间在6个小时左右，说旺季再按月补发，现在都过年J也没补发要怎么办

劳动纠纷

2024-02-09 14:33:22

您好，建议您向单位所在地劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
双方之间需要更加双方之间需要根据劳动合同约定
你好，你这种情况是可以申请劳动仲裁的。
您好不合理的您可以投诉的呢
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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