你好，我父亲在私人玻璃厂上班，帮老板安装玻璃门窗。前几天操作不小心切断了实指，现在住院接了一下，请问后面怎么处理？
劳动纠纷
2024-02-14 14:58:26
共有9位律师解答
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很抱歉听到您父亲的意外，希望他能尽快康复。对于您提到的后续处理，以下是一些建议：
1、确认劳动关系：您需要确认您父亲与该玻璃厂之间是否存在劳动关系。如果存在劳动关系，那么您父亲就是该厂的员工，应享受相关的劳动保障权益。
2、工伤认定：如果确定了劳动关系，您父亲的情况可以被认定为工伤。在这种情况下，您父亲可以享受工伤保险的相关待遇，包括医疗费用、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。
3、申请工伤认定：您可以向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需要提供您父亲的身份证明、与玻璃厂的劳动关系证明、医院的诊断证明和相关的医疗费用票据等。
4、协商或诉讼：如果玻璃厂不愿意承担相应的责任，您可以与厂方进行协商，或者向当地的劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁或向法院提起诉讼。
5、寻求法律援助：在此过程中，您可能需要寻求法律援助以了解相关法律法规和程序，或者委托律师代为处理相关事宜。
总之，对于您父亲的情况，您需要尽快采取行动，确保您父亲的权益得到保障。具体操作建议咨询当地的劳动保障部门或律师。 -
从您的陈述来看，您父亲受伤属于工伤，应当享受工伤待遇。若该玻璃厂未给您父亲办理工伤保险并缴费，则由该玻璃厂承担全部工伤待遇赔偿责任。
建议您第一时间搜集整理相关证据，必要时补强证据。适当时候（出院后）与玻璃厂协商处理。协商不成，您父亲立即着手进行工伤案件的程序：劳动关系认定的劳动仲裁---申请工伤认定----申请工伤等级鉴定（一般在受伤后满4个月）---工伤待遇仲裁。以上属于一般情形，司法实践中，根据案件实际情况不同，程序有繁有简，需认真对待。 -
可以先到当地人社局申请工伤认定，如果认定不下来，也可直接提起诉讼（提供劳务者受害责任纠纷）。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
