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你好 我想问下公司招聘了16岁的员工不欠
合同
违法吗 因为年龄小还比别人工资低 别人工资五千给我就两千
劳动纠纷
2024-01-10 11:54:38
共有6位律师解答
你满16周岁了吗,未满16周岁是童工,是违法的。满16周岁有劳动关系是一个月内是要签劳动合同的
年满16周岁能够独立生活,依靠自己劳动获取收入与成年人享有相同的劳动和获取报酬权利,
你好,请问你毕业了吗?是否具备签劳动合同的条件?
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报。用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。法律依据:《劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
您好,可以跟员工进行协商
建议及时依法维权
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