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被公司违法辞退，仲裁申请解除劳动合同通知书无效，继续履行劳动合同；仲裁判决生效，但仲裁期间造成的工资损失没有发放，社保没有缴纳。这种符合劳动法第三十八条吗？我能否提被迫离职？

劳动纠纷

2024-01-05 22:46:56

社保可到社保中心投诉要求补缴，仲裁结果是继续履行合同吗，是否有在仲裁时提出要求公司发放工资
目前具体是什么损失、后果或影响？具体是什么案情？
您好，未及时足额支付工资，可以要求补偿金
您好，这种情况符合被迫解除劳动合同
等公司辞退你，拿着辞退通知书去企业所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁，主张违法解除，要求继续履行合同，支付未签订书面劳动合同经济补偿金。
对于拖欠工资，可以申请劳动仲裁。
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