法律咨询

营业执照和刚下的劳务派遣许可证注册资本不一致,是什么情况啊

劳动纠纷
2023-12-25 10:00:39
共有3位律师解答
  • 法律分析:
    1.注册资本不得少于人民币200万元;
    2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
    3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
    4.法律、行政法规规定的其他条件。法律依据:《劳务派遣行政许可实施办法
    第六条 经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门(以下称许可机关)依法申请行政许可。
    未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
    第七条 申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
    (一)注册资本不得少于人民币200万元;
    (二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
    (三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
    (四)法律、行政法规规定的其他条件。
  • 变更劳务公司营业执照经营范围,先变更营业执照

  • 根据《劳务派遣行政许可实施办法》规定,注册劳务派遣公司注册资本不得少于人民币200万元;有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;法律、行政法规规定的其他条件。
    法律依据:《劳务派遣行政许可实施办法》
    第八条 申请经营劳务派遣业务的,申请人应当向许可机关提交下列材料:
    (一)劳务派遣经营许可申请书;
    (二)营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
    (三)公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
    (四)经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
    (五)法定代表人的身份证明;
    (六)劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中