法律咨询

您好，有个企业招聘给我打电话，但是要签一个第三方技术支持合同，这个是真的吗

劳动纠纷

2023-12-08 16:41:27

您好这种情况建议谨慎处理
你好，建议写一份书面协议
您好，结合案件具体情况判断
合同现在有没有看到？xt
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单位让职工跟第三方签劳动合同，合法吗

劳动合同纠纷 2375

你好，麻烦问一下，现在公司要求我们与第三方公司签订合同，这个

你好，可以要求公司支付经济补偿的

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公司领导说，能不能干，不能干就走了

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单位解雇但不给解雇书怎么办？

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领导在工作区安装摄像头是否违法？并且经常转移监控摄像头来扣除

需要视具体的情况而定

关于劳动合同终止补偿的规定

劳动合同终止补偿依规定处理。协商一致可快速解决；无法协商，可申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决；对裁决不满

员工身体疾病不能胜任这份工作，公司解雇他需要多少赔偿

可以要求单位进行补偿的

半个月没休息了，请假还不批，怎么办

请假不批可寻求法律帮助。先与单位协商，协商不成可向劳动监察投诉，申请劳动仲裁，对仲裁不服可向法院起诉

自离还要办离职手续吗

自离后，应尽快与用人单位协商办理离职手续。处理方式包括与单位协商确定离职日期、办理工作交接、结清工

公司要求离职提前一个月提，我提离职要求是我这个月干完，它们那

处理方式一是与公司协商，明确离职时间；二是按照法律规定提前通知公司。选择时应考虑个人情况、公司需求及

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