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辞职不批，压了四个月工资

劳动纠纷

2023-11-18 19:52:12

企业拖欠工资、社保费的，劳动者可以辞职，并可主张用人单位支付经济补偿。
用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同（或称辞职），不需要用人单位批准。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
如有争议，劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁（不收费），依法维权。
可以帮你解答疑问的但是最好是得有证据才可以的。
可以申请劳动仲裁。积极维权，具体是什么情况
建议协商协商不好可以起诉的
你好，可以到劳动局投诉
你好，可以向劳动局投诉
可以申请劳动仲裁解决
你好，详细的有签劳动合同吗
到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）
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