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应届生未毕业公司要求签劳动合同，应该要求其公司签实习协议吗

劳动纠纷

2023-10-20 15:16:12

你好，需要仔细看一下劳动合同的约定，如果对劳动时间有约定，如果跟学习时间有冲突，需要协调好。不然签订了劳动合同可能会构成违约。
你好！可以签实习协议，主要内容约定清楚即可，你们可以协商解决。
你好，依法签署劳动合同是法定义务Y
需要根据公司的具体要求、工作情况来分析
实习生还不能和企业签订劳动合同，所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企业签订实习协议。
你好，可双方协商后签订实习协议或劳动合同
你好，那你现在主张什么呢
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在校实习生要签劳动合同吗

劳动合同纠纷 6735

实习期，需要签劳动合同嘛

你好，如果还是学生的话，建议和单位签订实习协议。

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实习需要签劳动合同吗

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毕业生见习期要签劳动合同吗

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应届生实习，能不能签劳务合同?

可以签劳务合同，说明实习目的，也可以签实习协议或者三方协议。

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实习是否要签劳动合同

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在企业实习了一年，现在毕业了，企业要求实习转见习，签订见习协

你可以说一下你具体的问题和诉求吗？

劳动合同附属协议

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实习生期间，公司要求一定要签劳动合同？

这个要看你的具体情况及相关证据我们才能出方案

你好，单位和应届毕业生签订实习协议，必须签订劳动合同吗？

实习生一般需要签合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同由用

大四学生实习期间自己找的公司是否需要与公司签订劳动协议？

您好，实习期可以与单位签订实习协议，希望对您有所帮助。

你好，未毕业的实习生到公司实习，必须要签劳动合同吗？

没毕业实习期不需要签合同。在校生在用人单位实习，与用人单位建立的不是劳动关系、而是民事关系，用人单位

签了三方协议的毕业生，实习期间需要与用人单位签订劳动合同吗？

实习生一般需要签合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同由用

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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

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协商处理，协商未果，起诉维权

收到2000元押金要工作一年才能退还，我辞职后应该退还押金吗

有押金条吗，如果有可以直接到劳动局去投诉

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针对学校要求大二强制实习的问题，首先可以尝试与学校进行沟通，了解实习的具体要求和目的，看是否有协商的

能不能补足往年的年份？最多能补多少年？

要看公司的制度如何规定

签了四个月工期没干满要扣两千怎么办

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试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分

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