公司目前以我上班之前喝酒为由,对我停工停职已有十天了。听说要做开除处理,想咨询一下如何维权
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喝酒开除员工,按理说就是走违反单位规章制度这一条。如果规章制度有,并且告知你了,那么开除也是可以的
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你好,根据你的描述,你的问题需要更多细节才能给你提供帮助。M1
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您好,您这边具体咨询是什么问题呢,方便详细描述一下
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你好,您咨询的这个问题,稍后给您回答
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您好,是有签了合同的吗?做了多久了
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您好这个停工的话可以起诉维权
的
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你好!可以联系劳动部门 处理的
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你好,可以去劳动局进行咨询
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你好,我们可以详细沟通下s
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你好,有签订劳动合同的吗
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请问您法律问题目前处理好了吗?是否还有相关疑问呢?
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你好,违法开除不合法的
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。