工作8年不交社保不签劳动合同怎么告
劳动纠纷
2023-09-27 20:02:50
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
公司不给签合同不交社保，劳动者可以催告其签订并且缴纳社保；用人单位拒绝签订劳动合同，超过一个月不满一年的，向劳动者支付双倍工资；劳动者可以以这两个理由中任意一个单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿；其他处理方法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 -
法律分析：公司不给签合同不交社保，劳动者可以催告其签订并且缴纳社保；用人单位拒绝签订劳动合同，超过一个月不满一年的，向劳动者支付双倍工资；劳动者可以以这两个理由中任意一个单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿；法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 -
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
工作8年不交社保不签劳动合同怎么告
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
没签劳动合同，没交社保怎么仲裁
刘陆琴律师已解答获取解答 >
-
公司拖欠工资和不签劳动合同也不买社保，怎么解决
李翠英律师已解答获取解答 >
-
入职3个多月了单位不签劳动合同也不交社保怎么办
成国利律师已解答获取解答 >
工作8年不交社保不签劳动合同怎么告
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
调解协议不履行怎么办
其它
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
工作8年不交社保不签劳动合同怎么告
马上提问
3456 位律师在线解答中...
不签订劳动合同有哪些法律责任
劳动合同纠纷
解决劳动争议的方式有哪些途径
劳动合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
法院调解后，被告不执行，怎么办
民事执行程序
不签署劳动合同的法律后果
劳动合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我