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单位要换劳务公司，现在让先签离职手续，然后再重新签新的劳务派遣 合同

劳动纠纷

2023-09-21 13:44:05

你好，单位要换劳务公司，现在让先签离职手续，然后再重新签新合同，如果么有工资纠纷等可以的
你好，这种情况属于违法辞退，可要求支付双倍经济补偿金，协商不成可以申请劳动仲裁维权。
更换劳务公司不需要签署离职手续的
=你好，如果有补偿的话是可以的
你好，你说的情况想主张什么
您好，建议您先协商解决
您好！您是与和您签订劳动合同的那一家单位建立劳动关系的，该劳动关系受相关法律保护。针对这次用工退回，如果您想要寻求经济补偿或是继续劳务关系，应当找用人单位
申请劳动仲裁进行维权
您好，如果签了要重新计算工作年限
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