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怀孕2个月多月了公司突然变动说要执行24小时制，然后要求我上夜班，我有权利拒绝吗？吃不消

劳动纠纷

2023-08-02 14:59:23

你好，这个是可以拒绝的，孕妇应该优待、。
您好，您可以决绝执行公司的夜班制度
你好，请问你们合同怎么约定的
您可以决绝执行公司的夜班制度
你好不合理可以去申请仲裁的
您好，可以申请法律援助
您好您可以到劳动局举报
可以向劳动监察投诉
怀孕员工拒绝调岗，可以向劳动监察机构进行投诉，公司调岗是需要与劳动者协商一致的。根据相关法律规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第六条
女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。
建议向劳动监察大队投诉处理
你好，可以直接拒绝上夜班
你好，劳动仲裁，具体情况说一下，在职多久啦
你好，你可以拒绝公司无理的要求的
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