您好，我在七月七进入一家传媒公司工作，他的要求是干满50天，不然不发底薪，只给提成。但是在面试的时候只说要干满50天。我想知道我没有干满50天，想辞职，他不发底薪是合法的吗
劳动纠纷
2023-07-25 17:29:31
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没干满26天一分钱也不给是不可以的，这是违法行为，可以和用人单位进行协商，协商不成的可以发起劳动仲裁
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一般按照合同约定，有约从约，可以申请劳动仲裁，积极争取
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是不合法的，可以帮你直接仲裁的。
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