法律咨询
乡政府无故罢免了村主任应该向哪个部门做出反应
劳动纠纷
2023-05-03 22:02:51
共有3位律师解答
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
建议向当地政府请求解决
向上级机关和政府反映
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
村主任贿选由哪个部门查处
刑事辩护
285
举报违法乱纪向哪个部门举报
企业法律顾问
998
无故辞退员工找哪个部门投诉
劳动合同纠纷
365
举报政府找什么部门投诉
行政诉讼
7475
如果公司在美团工作中途辞退我,我能拿到工资吗?
你好!如果公司不准辞职,你可以用邮政快递向公司寄一份辞职书过去,寄件单上注明是辞职书,到了时间后,如
人咨询过
继续咨询
我能要求人们结账吗?那就不同意怎么办
被老板无缘无故辞退,可以收集证据,然后申请劳动仲裁。要求用人单位支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金
人咨询过
继续咨询
我提前一个月辞职了,他突然辞退了我该怎么办
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则
人咨询过
继续咨询
公司无故辞退,如何赔偿?
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
人咨询过
继续咨询
老板因为生意淡突然辞退员工用不用找老板要补偿?
被老板突然辞退,可要求补偿。具体操作:1. 与老板协商,按工作年限计算经济补偿;2. 如协商无果,向
人咨询过
继续咨询
还有三个月试用期,三个月出2张offer可以转正。我如果在试
试用期被辞退可维权。要求继续履行需与单位协商,或提起劳动仲裁;要求赔偿金则根据劳动合同法规定,单位需
人咨询过
继续咨询
我在一个机构工资,具体内容及工资分配是:是不是变相的辞退,可
可申请劳动仲裁。操作步骤:1. 收集证据,如工资条、劳动合同等;2. 向劳动仲裁委员会提交书面申请,
人咨询过
继续咨询
请问深圳企业辞退还在产假期哺乳期的员工怎么赔偿?
辞退哺乳期员工的赔偿如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
成都律师
成都找律师
彭州市律师
彭州市找律师
成都劳动纠纷律师
崇州市律师
大邑县律师
都江堰市律师
金堂县律师
彭州市律师
蒲江县律师
双流区律师
新津区律师
邛崃市律师
郫都区律师
锦江区律师
青羊区律师
金牛区律师
武侯区律师
成华区律师
龙泉驿区律师
青白江区律师
新都区律师
温江区律师
高新区律师
简阳市律师
成都房产纠纷律师
成都公司法律师
成都合同纠纷律师
成都婚姻家庭律师
成都交通事故律师
成都劳动纠纷律师
成都刑事辩护律师
成都债务债权律师