法律咨询
我们与公司签订了26天的岗位制度，但公司只给了我们22天，强迫我们休息一下。这种行为是违法的吗？
劳动纠纷
2023-05-03 12:11:02
共有3位律师解答
可以申请
劳动仲裁
据您所述，如您加班的，可主张调休或主张加班费，如用人单位存在违法行为的，申请劳动
仲裁
，主张您的合法权益
您好，可以向
劳动监察
大队投诉
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宗华律师
广东云行律师事务所
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