法律咨询
未签
合同
我能得到补偿吗?
劳动纠纷
2023-01-09 15:17:38
共有1位律师解答
不签合同补偿如下:用人单位用工满一个月未签合同的,应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同未签订补偿协议该怎么补偿
合同纠纷
380
工作伍年没签合同,辞退有补偿吗?
非法辞退可以要求对方给予赔偿金
人咨询过
继续咨询
和月嫂签合同范文
劳动合同
324
合同到期不续签有没有补偿?
合同纠纷
550
没有书面合同双倍赔偿如何进行计算?
860
没签订劳动合同。被公司辞退可以获得赔偿么
您好,我们可以帮到您 的
人咨询过
继续咨询
房地产网签合同标准范本
多人购房
324
没签劳动合同,辞工后能否得到赔偿?
没签劳动合同后辞职,如果自单位用工之日起已经超过了一个月,是有赔偿的。用人单位自用工之日起超过1个月
人咨询过
继续咨询
个人租赁签合同通用版范本
采矿权
324
没签劳动合同可以赔偿吗?
根据具体的情况,目前有无协商过
人咨询过
继续咨询
公司解散未签合同未买医保能得到补偿吗?
你好,可以据此主张,拿回款项。
人咨询过
继续咨询
我在用人单位没有签订劳动合同,能得到补偿吗?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
人咨询过
继续咨询
没有签劳动合同,可以得到什么补偿
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应
人咨询过
继续咨询
公司倒闭了,不签合同能得到补偿吗?
依据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者不签订劳动合同,并且开除劳动者的,劳动者可以要求用人单位进
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同离职需要多长时间?
一般需要提前30天提出,若企业未及时足额支付劳动报酬的;或未依法为劳动者缴纳社会保险费的;劳动者可以
人咨询过
继续咨询
我被公司同事打了。能不能提出离职?
可以申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
档案还在人才市场,还是应届毕业生吗?
法律分析:签了合同也有可能是应届毕业生,要看具体的情况。签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是
公司的口头承诺没有兑现,能立即辞职离开吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
工厂关闭50岁以上的员工能否得到赔偿
法律分析:根据我国相关法律的规定,工厂倒闭50岁以上的人没有补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同
老师内定团员没跟我们说怎么办
你好:可以起诉解决,要求赔偿
没有和老板签劳动合同,然后要取消我的法定节假日然后给增加两百
你可以申请劳动仲裁等维权,要求单位支付经济补偿金。
五一当天不放假,给劳动部门打电话说放假了,节后处理,该怎么下
协商处理,如果协商不了,你可以起诉处理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
延吉市律师
安图县律师
敦化市律师
和龙市律师
龙井市律师
图们市律师
汪清县律师
珲春市律师
长春律师
吉林律师
通化律师
松原律师
延边州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权