我在台企工作两年，一直没有签劳动合同，而且没有给交综合保险，我目前怀孕，公司不给享受产假和目前的工资待遇。因为工资没有形成条文，我也没有证据，只有平时的小工资条，没有公章签字什么的，没有写什么内容，这样我应该怎么做？
房产纠纷
2006-02-07 13:56:40
共有1位律师解答
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1，你与该企业之间已经形成事实劳动关系，根据我国劳动法的规定，在女职工怀孕的情况下是依法享有产假和工资的。
2，在你目前的情况下你可向劳动仲裁委申请营地仲裁！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
