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您好 ,最近因为感染上新冠,而且是因为在公司感染上的,居家隔离。公司前几天要求居家隔离一周转阴才能上班,今天通知,因为新冠歇假的人员必须公示,表达意思按照歇假处理,这个合法吗
劳动纠纷
2022-12-15 16:01:43
共有6位律师解答
你好,这个新冠期间是可以带薪休假的,如果住院的话,可以按照病假处理
你好,建议你到劳动局监察大队反应情况
您好,不合法的,可以仲裁
你好,要看具体内容才能确定的哦
按照歇假处理,这个合法吗?不合法
不合法,在公司感染应该属于工伤
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