单位漏交社保
劳动纠纷
2022-12-12 20:00:08
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单位漏缴社保的赔偿办法：一、劳动者向社保经办单位举报，要求用人单位补缴社保。二、以公司不缴纳社保为由提出离职，并要求赔付经济补偿金和补缴社保。三、单位未依法缴纳社保，可以主张单位赔偿其损失。法律依据：单位漏缴社保的赔偿办法：一、劳动者向社保经办单位举报，要求用人单位补缴社保。二、以公司不缴纳社保为由提出离职，并要求赔付经济补偿金和补缴社保。三、单位未依法缴纳社保，可以主张单位赔偿其损失。法律依据：《社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
