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你好，公司年底辞退给年终奖嘛，说是干到1.4号合同截止

劳动纠纷

2022-12-08 15:10:36

正常情况是不可以要求年终奖，但是如果年终奖属于绩效的一部分，那么就可以要求发放年终奖。因为一般被公司辞退了，那么就属于解除劳动关系，是不可以再享受到公司福利的，那么也就不能得到年终奖。
年底被辞退可以要求年终奖。合同期限内，被单位违法辞退，可以得到经济赔偿金，同时支付季度奖和年终奖等。
您好，年终奖属于不确定的除非相关协议上面有明确载明，建议可以咨询专业律师给您提供具体可行的方案
具体您可以和公司人事先进行协商，如果没有满意答案，可以联系我们律师处理
，公司年底辞退给年终奖嘛，说是干到1.4号合同截止，合同上有没有约定
具体看合同如果年终奖是写在劳动合同里的可以主张
你好，如果对处理不满，可以去申请劳动仲裁。
您好这个是需要结合您这边公司的规定的
您好，您的情况要结合您的合同赖判定。
你好，具体情况有没有跟他补偿金。
是对方把你辞退了还是你主动辞职
具体看你们公司的年终奖规定啊
年终奖劳动合同有无约定呢？
你好，公司主动辞退是违法的
你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁
您好，请问您在该公司工作了多久呢
您好，年终奖有明确约定吗
您好，公司年底辞退给年终奖，有劳动合同吗
具体要看公司的约定，按照基本原则是可以给年终奖
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