法律咨询

预情管控后需要补班吗

劳动纠纷

2022-12-02 10:07:34

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

调休能代替加班费吗

劳动合同纠纷 750

因疫情管控复工后用年休假补班合适吗？

因为疫情无法上班可以用年假来补，但是用人单位要与劳动者协商达成一致。并且除该方式外，双方还可以协商一

广东品科律师事务所

加班调休后还要给加班费吗

加班调休后还要给加班费吗

01:03

调休能否代替加班

加班费能不能用调休代替？

加班费 33137

加班费能不能用调休代替？

疫情期间没法上班，之后需要补班吗

您好支付工资的需要进行补班

三八妇女节必须加班吗？不放假算加班吗？

假期待遇 23022

三八妇女节必须加班吗？不放假算加班吗？

台风放假需要补班吗，疫情期间放假需要补班吗

您好，一般情况下是不需要的，因为是国家根据疫情发展情况统一做出的放假休息安排,不需要补班。

疫情期间还需要补班吗？

法律分析：疫情期间不需要还工时。疫情期间部分企业无薪休假这一做法是违法的，企业因受疫情影响导致停工

被工厂解雇扣钱合理吗？

你好，建议向劳动局投诉

劳动监察大队星期六星期天休息吗？没人接电话。

报警了吗？涉及多少金额

请问投诉劳动监察大队的电话号码是多少？

您可以拨打114查询

我和单位签了一年合同，我该怎么办？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

三年期限劳动合同试用期多久

三年合同试用期最长六个月。具体试用期根据合同约定，但不得超过法定上限。试用期工资、福利等需按法律规定

专升本考上本科，进厂签了劳务合同，本科毕业后会影响应届生身份

常见处理方式：对于专升本后签订劳务合同的情况，通常可以通过与招聘单位沟通、查阅相关政策文件或咨询法律

我在朝阳面试航空客运服务员，说初试通过了，让去北京复试和笔试

不合理可能涉嫌诈骗行为

你好公司答应涨工资没给涨我可以直接离职嘛

公司未兑现涨薪不能直接离职。应先与公司沟通协商，若无果可申请劳动仲裁或法律途径解决。保留相关证据，如

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