法律咨询
公司开除我,不写辞退书
劳动纠纷
2022-11-29 15:58:47
共有12位律师解答
你好,保存公司开除你的证据,属于违法辞退的,工作满一年赔偿两个月工资。自己先做一下初步判断,如果感觉是违法辞退的,可以委托律师帮助维权。
你好,请问入职多久了?对方有无说明辞退原因?用人单位违法解除合同的,可以申请劳动仲裁维权。
您好,无故被辞退可以要求公司赔偿一年两个月工资。
公司单方面辞退的 可以依法提起劳动仲裁A
你好,根据你描述单方面辞退有经济补偿
你好,那就不予理会, 继续上班。
你好!你可以去申请劳动仲裁的。
是否违返公司规章制度,被开除?
可以用微信聊天作为辞退证据,向公司索要经济补偿金。
您好,你这边是遇到什么争议需要解决
你好,具体结合辞退原因分析
可以主张双倍赔偿金.具体说下
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你好这个具体情况需要跟你详细确认
但签署辞职申请后,还有机会获得赔偿吗?
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
我一个月有特殊情况,又3天没有来上班,公司以次为理由要开除我
公司开除需依法进行。具体操作:1. 确认公司规章制度是否明确规定了相关情况的处理方式;2. 了解自己
我想知道我现在的情况对方可不可以随时辞退我,需不需要给赔偿
只要构成劳动关系,对方辞退你,就要支付经济赔偿金。
如果被辞退的员工年龄超过60岁,有补偿吗?
职工超过60岁公司辞退时时没有补偿金,超过60岁已经到法定退休年龄,劳动合同是自动终止的。用人单位辞
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